Recenze, zkušenosti a hodnocení zaměstnavatelů

Stravenky, rodinné prostředí, volná pracovní doba, člověk se toho dost naučí, používání cizího jazyka, proplacené presčasy

Téměř žádné prémie, ani 13 či 14 plat, žádné osobní ohodnocení, které by se s odměnou vztahovalo na jedince. Pouze jednorocni hodnoceni, kde bylo v podstatě jedno, jak člověk dopadl. Každý dostal… Téměř žádné prémie, ani 13 či 14 plat, žádné osobní ohodnocení, které by se s odměnou vztahovalo na jedince. Pouze jednorocni hodnoceni, kde bylo v podstatě jedno, jak člověk dopadl. Každý dostal procentuálně stejně. Žadná možnost karierního růstu. Přetěžování zaměstnanců. Spousta věcem chybí řád. více

Zaměřte se více na lidi. Vy bez nich jste nic a pokud si kvalitní pracovní sílu nebudete hlídat, budete je přetěžovat, tak vám postupně všichni odejdou. A nováčci se rozhodně nezaučí za dobu… Zaměřte se více na lidi. Vy bez nich jste nic a pokud si kvalitní pracovní sílu nebudete hlídat, budete je přetěžovat, tak vám postupně všichni odejdou. A nováčci se rozhodně nezaučí za dobu výpovědní lhůty. To by si mělo uvědomit jak české, tak US vedení. více

Bezproblémový kolektiv, přívětivý vedení. Příjemné zázemí.

Zatím jsem neodhalil.

... nevyplněno ...

Skvělý kolektiv

... nevyplněno ...

... nevyplněno ...

Kolektiv a pracovní nasazení

Platové podmínky

... nevyplněno ...

Skvělý tým, dobré vedení, nadstandardně příjemné prostředí, prostor pro vzdělávání a zkoušení novinek, transparentní přístup k ohodnocení. Jednička s hvězdičkou. :)

... nevyplněno ...

... nevyplněno ...

Ve firme se mi libi že tam je dobrej kolektiv

Neni nic co se mi nelibi

... nevyplněno ...

volné víkendy, 13.plat, vánoční odměny,

Nevhodné manažerské chování a poznámky. Dozvěděl jsem se od vedoucího konstrukce, že dnešní vzdělání nemá úroveň. Ředitel mi řekl že jsem jen průměrný pracovník, ale následně dodal že za 2 roky mohu… Nevhodné manažerské chování a poznámky. Dozvěděl jsem se od vedoucího konstrukce, že dnešní vzdělání nemá úroveň. Ředitel mi řekl že jsem jen průměrný pracovník, ale následně dodal že za 2 roky mohu zjistit že budu špičkový projektant - ale jak může být z průměrného pracovníka během dvou let špičkový projektant? Jeden manažer se domáhal podržení dveří a úcty tím, že je přece ve firmě déle a navíc na vyšším postu. Poslední tečkou bylo, už jsem byl ve výpovědi na široké chodbě jsem potkal ředitele - tento se mi obloukem vyhnul s poznámkou že on má rád peníze. Neuvádím jména ani divizi, ale toto je prostě ........ beze slov. A toto není vše jen krátký výčet. více

Zlepšit jednání s lidmi a sledovat kdo je vhodný pro kterou činnost.

Dají se tu skutečně vydělat prachy. Obrovská možnost seberealizace. Všichni se snaží, takže to vypadá, že téměř nic není problém.

Ale ty prachy jsou mnohdy něčím vykoupený. Turnusy, stres, práce přesčas, práce z domova, léto, zima, vedro, déšť, mráz, sníh, noční práce. Práce o vánocích a svátcích.

Jste profíci, někteří z Vás špičkoví. Ale někteří manažeři by i přes stres a nároky na ně kladené mohli volit jiná slova nebo nevtipkovat.

Benefity, pracovní doba, vztah s nadřízenýma

Zkráceny uvazek

... nevyplněno ...

jistota práce, 25 dovolené, široká nabídka benefitů a výhod

některé cíle byli špatně splnitelné nebo neovlivnitelné

... nevyplněno ...